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La productividad de los colaboradores en las compañías se puede ver incentivada no sólo por la compensación económica que reciben, sino también por el salario emocional que ofrezcan las empresas. Con la modernización de las empresas, la variedad generacional que hay en ellas y la competencia para captar el mejor talento humano, es importante buscar la fidelización de los colaboradores e impulsar su motivación, logrando así grandes beneficios tanto para los empleados, como para el...

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AMCHAM aplicó encuesta a 800 líderes en casi 90 empresas con operaciones en Costa Rica. Deloitte procesó y analizó resultados. Un 70% de los líderes consultados considera que su empresa cuenta con políticas antidiscriminatorias, pero solo un 20% indica que se cumplen. 92% afirma que su empresa está tomando acciones para minimizar la brecha de desigualdad. 13% dice haber presenciado un acto discriminatorio en su empresa por: género, orientación sexual y apariencia. Con datos como...

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Las empresas multinacionales instaladas en Costa Rica, emplearon a a 12,961 costarricenses este 2018. Estos puestos surgieron gracias a 48 nuevos proyectos de inversión, de las nuevas empresas multinacionales que llegaron a Costa Rica, en conjunto con, las compañías ya instaladas que reportaron crecimiento en los sectores de servicios, tecnologías digitales, ciencias de la vida, manufactura avanzada y liviana. Así lo dio a conocer la Coalición Costarricense de Iniciativas de Desarrollo (CINDE) y el Ministerio de Comercio...

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Los jóvenes nacidos en la década del 90 ingresan a la fuerza laboral, y lo hacen con nuevas condiciones que parece son tomadas en cuenta por los reclutadores. Son jóvenes post-millennials que no retroceden y están enfocados y comprometidos en impulsar cambios o marcar agendas propias y ajenas para lograr todos los objetivos que se proponen. La consultora Pew Research Center con sede en Washington explica que en 2017 estos post-millennials formaron parte del 5%...

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En los últimos años el coworking se ha convertido en una opción atractiva para los nuevos empresarios, ya que pueden disponer de una oficina sin necesidad de asumir los elevados costos de un alquiler y otros gastos corrientes como el agua, luz o internet. Coworking se refiere a la manera de trabajo que permite a emprendedores, pymes y profesionales independientes de distintos sectores compartir un mismo espacio de trabajo de forma independiente, pero siempre con la...

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El mercado laboral vive una transformación originada en las nuevas tecnologías y estilos de vida, por ello el próximo miércoles 28 de noviembre se llevará a cabo el Congreso de Recursos Humanos ConGente 4.0. Este pretende conectar a profesionales en el sector; gerentes, coaches, proveedores de servicios, consultores y miembros del sector público. Los participantes contarán con ciclos de charlas cortas cada hora y 3 seminarios de formación durante el día. La colaboración entre profesionales...

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El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) presentó un estudio acerca “Los beneficios laborales del bilingüismo en Costa Rica”, realizado por el Observatorio del Desarrollo de la Universidad de Costa Rica. El análisis tiene como objetivo hacer una medición de los beneficios laborales de saber inglés en Costa Rica y se realizó tomando como base los datos de las Encuestas de Hogares del Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INEC) de los años 2005...

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Empleo: Crear un estilo único que integre lo personal con lo laboral y además tenga flexibilidad, impulsa a que más personas opten por ser empleadores y no empleados. Lo anterior, ya que la globalización y el fácil acceso a la información ha dado el impulso para que las formas tradicionales de hacer negocios se redefinan y que las habilidades y deseos de negocio también cambien. El estudio Revolución de Habilidades 2.0 de ManpowerGroup, afirma que...

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Capacítateparaelempleo.org y Aprende.org son herramientas virtuales de educación y capacitación, desarrolladas por la Fundación Carlos Slim, que ofrecen cursos gratuitos en línea que les permita obtener conocimientos en diferentes oficios y especialidades. El acceso a los programas es libre y no existen requisitos de edad, condición social, estudios previos. Las herramientas ofrecen acceso gratuito con solo ingresar a www.capacitateparaelempleo.org o www.aprende.org Detrás del desarrollo de estos programas se encuentra un equipo de especialistas en diferentes...

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Las redes sociales además de ser un medio de entretenimiento, también funcionan como canal para encontrar nuevas oportunidades laborales. De acuerdo con el estudio, “Siri®, encuéntrame un trabajo” de ManpowerGroup, el 43% de los candidatos en Centroamérica ha hecho clic en un anuncio sobre empleo en Redes Sociales, así esté, o no, en el proceso de búsqueda de empleo. Dahiana Arias, gerente de ManpowerGroup Costa Rica, explicó que: “La alta tasa de interacción en redes...